6月1日，作为深化“能力作风建设年”活动和“学霸岗红”训练营的一项重要内容，交易集团举办了学习*总*关于国企改革和*的建设重要论述精神专题培训班，为集团干部员工提高强*建、促改革的理论水平和创新能力充电赋能，以学习推动各项工作提质增效，助力企业高质量发展。集团领导王立峰、付承华、安家谦、单勇、徐松之出席培训班，集团各部门、权属企业全体员工通过线下线上相结合方式参加培训学习。

集团*委副*、工会*付承华，集团*委委员、董秘徐松之在培训班上分别作题为《学习*总*关于新时代国有企业*的建设重要论述 以高质量*建引领企业高质量发展》和《坚持“两个一以贯之” 完善中国特色现代国有企业制度》的专题辅导。

付承华从深刻领会*总*关于新时代国有企业*的建设重要论述的思想内涵，推动*总*国企*建重要思想落地生根，用高质量*建引领企业高质量发展等方面进行授课讲解，并结合集团近五年*建工作实践，与大家交流工作思考和学习体会。如何在企业建设高质量*建？她围绕集团*建实际，从突出*建领航、着力*建融合、加强*建创优、打造*建品牌、实施*建创新、活化*建赋能、夯实*建基础、筑强*建力量等工作思路与大家分享高质量*建创新实践路径。

徐松之围绕*总*关于国企改革发展的重要论述精神，从提出“两个一以贯之”的时代背景论证了发挥*建工作与公司治理两个优势的必要性，从国内外国有企业公司治理实践和健全和完善中国特色现代国有企业制度，介绍了我国国有企业公司治理情况，阐述了中国特色现代国有企业的特点、优势、治理主体和面临的问题。最后，他以集团近年来在推进改革发展和公司治理方面的有力探索和取得的实践成果，深入分析了中国特色公司治理的制度优势。

参会学员表示，本次培训内容详实，与工作联系紧密，要以此次培训为契机，进一步坚定理想信念深化思想解放，结合岗位实际锤炼过硬本领，以“马上就办”高效作风抓好本职工作落实，积极融入集团改革发展进程，为集团高质量发展贡献青春力量。